1. ATALA: KONTRATAZIO MUGAGABERAKO PIZGARRIAK

Hartzaileak

Atal honetan aurreikusitako laguntzak honako kolektibo hauek dituzten pertsonei zuzenduta daude:

• 50 urtetik beherako pertsonak, hau da, kontratazioaren hasieran 50 urte bete ez dituztenak.
• Iraupen luzeko langabeak, hau da, kontratazioaren hasieran uholdeen aurrean hilabete baino gehiago lan egin ez dutela egiaztatzen dutenak.
• Desgaitasuna duten pertsonak, hau da, desgaitasun-egoeraren balorazioa % 33koa edo handiagoa dela egiaztatzen dutenak.
• Bazterketa-arriskuan dauden pertsonak, hau da, honako hauek:
  • Ekainaren 30eko 66/2020 Foru Dekretuaren 15.1.a) artikuluan definitzen diren Bizkaiko Kohesiorako foru gizarte-zerbitzuen mendeko edozein zerbitzu, sare eta programa publikotan sartuta dauden pertsonak.
  • Bizkaiko Lurralde Historikoko udaletako oinarrizko gizarte-zerbitzuen iritziz, legez onartutako balioespen- eta diagnostiko-tresna tekniko komunak erabiliz bazterketa-arriskuan daudela uste duten pertsonak. Hori egiaztatzeko, oinarrizko gizarte-zerbitzu eskudunaren txostena aurkeztu beharko da.
  • Guraso bakarreko edo guraso bakarreko familia bateko aitak edo amak, baldin eta egiaztatzen badu ordaindutako jarduerarik ez duen ondorengo bat edo batzuk dituela bere kargura.
  • Diru-sarrerak Bermatzeko eta Gizarte Kohesiorako abenduaren 23ko 18/2008 Legean edo abenduaren 13ko 207/2011 Foru Dekretuak emandako idazketan martxoaren 22ko 60/2011 Foru Dekretuak arautzen dituen Gizarte Kohesiorako laguntza berezietan ezarritako prestazio ekonomikoen onuradun izatea lortu duten pertsonak, bai eta haien bizikidetza-unitateko kideak edo bizi-gutxieneko diru-sarrera ezartzen duen abenduaren 20ko 19/2021 Legean araututako gutxieneko bizi-diru-sarreraren onuradunak ere.
  • Toxikomano ohiak (alkoholiko ohiak eta drogazale ohiak).
  • Genero-indarkeriaren biktimak, Genero Indarkeriaren aurkako Babes Osorako Neurriei buruzko abenduaren 28ko 1/2004 Lege Organikoan xedatutakoaren arabera egiaztatua, edo Bizkaiko Foru Aldundiko Emakumearen eta Familia Esku-hartzearen Zerbitzuak esku hartu duela egiaztatzen duen agiria.
  • Personas ex-reclusas, personas refugiadas en procesos de integración y personas que han superado procesos de sinhogarismo.
  • Sexu-esplotaziorako salerosketaren biktima gisa hautemandako emakumeak.

Erakunde Onuradunak

Honako hauek izan daitezke I. tituluko 1. atalean aurreikusitako laguntzen onuradun: Bizkaiko enpresak, edozein dela ere enpresa horien forma juridikoa; Bizkaiko Lurralde Historikoko enpresaburu eta enpresa indibidual eta profesionalak; ondasun-erkidegoak eta sozietate zibilak, bai eta elkarteak, fundazioak eta irabazi-asmorik gabeko bestelako erakundeak ere.

Erakunde onuradunek baldintza hauek bete beharko dituzte:

• Egoitza soziala eta fiskala Bizkaiko Lurralde Historikoan izatea, bai eta lantokia ere.
• 250 pertsonako plantilla izatea.
• Aurreko baldintzak betetzen ez dituzten pertsonek zuzenean edo zeharka % 25eko edo gehiagoko partaidetza ez izatea.
• Banakako enpresaburuek edo profesionalek, eta sozietate zibilek eta ondasun-erkidegoek, berriz, Bizkaiko Lurralde Historikoan ohiko bizilekua dutela egiaztatzea.
• Indarrean dauden xedapenek ezarritako zerga-betebeharrak edo Gizarte Segurantzarekikoak egunean izatea.

Diruz Lagundu Daitezkeen Ekintzak

Diruz lagundu ahal izango dira 2023ko uztailaren 29tik 2024ko uztailaren 30era bitartean 2. artikuluko kolektiboren bateko kide den eta langabezian dagoen pertsona batekin formalizatutako lan-kontratu mugagabeak.

Diruz lagundu ahal izango dira aldi baterako kontratuak mugagabe bihurtzea, 2023ko uztailaren 29tik 2024ko uztailaren 30era bitartean formalizatuta, 2. artikuluko kolektiboren bateko kide den pertsona batekin.

Aldizkako kontratu finkoak diruz lagundu ahal izango dira, baldin eta kontratuan edo kontratuaren bihurketan gutxienez 6 hilabeteko iraupena adierazten bada urtebeteko aldian.

Kontratuen betekizunak:

• Kontratu mugagabeak eta aldi baterako kontratuak inde finitu bihurtzeak lanaldi osokoak izango dira, kontratua hasten den edo bihurtzen den egunetik aurrera eta indarraldi osoan.
• Kontratu mugagabea diruz laguntzeko modukoa izan dadin, dirulaguntza eskatzen duen langileak enpresa berean aurretik kontratua amaitu badu, gutxienez hilabete igaro behar izan du bi kontratuen artean.
• Kontratu mugagabe bidez kontratatutako langileek langabezia-egoera egiaztatu behar dute kontratua hasi baino lehentxeago, kontratua formalizatu arte.
• Kontratu-bihurketen kasuan:
  • Zitazioa egin duen erakundeak ez du langilea kontratatu behar 24 hilabeteko epean, konbertsioa egin aurretik.
  • Kontratuen bihurketek, gutxienez, aurreko aldi baterako kontratuak zituen soldata- eta lanaldi-baldintza berberei eutsi beharko diete.
• Kontratatutako pertsonek Bizkaiko Lurralde Historikoan dauden lantokietan eman beharko dituzte zerbitzuak. Baldintza hori kontratuaren indarraldi osoan bete beharko da.

Justifikazio Epea

Justifikazioa telematikoki egingo da, gehienez ere bi (2) hilabeteko epean, igeri egindako diruz lagundutako kontratuaren lehen 6 hilabete osoak amaitzen direnetik kontatzen hasita, eta, nolanahi ere, 2025eko martxoaren 31 baino lehen.

Aurkezteko Epea

I. tituluko 1. atalean (Kontratazio Mugagaberako Pizgarriak) jasotako dirulaguntzak eskatzeko epea 2024ko urtarrilaren 15ean irekiko da, 9: 00etan, eta 2024ko uztailaren 30ean itxiko da, 13:30ean.

2. ATALA: LANBIDE-ESPERIENTZIA

Erakunde Onuradunak

I. tituluko 2. atalean aurreikusitako laguntzen onuradun izan daitezke, forma juridikoa edozein dela ere, enpresak, indivi dual eta profesional enpresaburuak, ondasun-erkidegoak eta sozietate zibilak, bai eta egoitza soziala eta fiskala Bizkaian duten elkarteak, fundazioak eta irabazi-asmorik gabeko beste erakunde batzuk ere, eta gutxienez lantoki bat Bizkaiko Lurralde Historikoan.

Erakunde onuradunek egunean izan beharko dituzte indarrean dauden xedapenek ezarritako zerga-betebeharrak edo Gizarte Segurantzarekikoak.

Diruz Lagun Daitezkeen Ekintzak

Gutxienez hiru (3) hilabeteko iraupena duten kontratuak diruz lagundu ahal izango dira, indarreko lan-legerian aurreikusitako edozein kontratazio-modalitatetan.

Kontratuen betekizunak:

• Kontratuak 2023ko urriaren 21etik 2024ko urriaren 11ra bitartean egin behar dira, kultura- eta sormen-industrien sektoreari dagozkion kontratuak izan ezik, horiek 2023ko irailaren 1etik aurrera egin ahal izango baitira..
• Kontratatutako langileek kontratua hasi baino lehen egiaztatu behar dute langabezia-egoera edo enplegu-hobekuntza.
• Langileak ez du kontratatuta egon behar erakunde eskatzaileak kontratua egin aurretik.
• Kontratuek lanaldi osokoak edo lanaldi partzialekoak izan beharko dute, baldin eta azken hori ezarritako ohiko lanaldiaren % 80 bada gutxienez, kontratua hasten denetik eta indarrean dagoen bitartean.
• Kontratua pertsonak 9. artikuluari dagozkion enplegu- eta prestakuntza-programa mistoan parte hartu duen prestakuntza-espezialitatearekin lotutako okupazio batean egin beharko da.
• Kontratatutako pertsonek Bizkaiko Lurralde Historikoan dauden lantokietan eman beharko dituzte zerbitzuak. Baldintza hori kontratuaren indarraldi osoan bete beharko da.
• Kontratatutako pertsonek Bizkaiko Lurralde Historikoan erroldatuta egon behar dute, gutxienez kontratua hasten denetik eta indarrean dagoen bitartean.

Justifikatzeko Epea

Justifikazioa telematikoki egingo da, gehienez ere bi (2) hilabeteko epean, diruz lagundutako kontratuaren laugarren hilabetetik aurrera, eta, nolanahi ere, 2025eko martxoaren 31 baino lehen.

Aurkezteko Epea

I. tituluko 2. atalean (Lanbide-Esperientzia) jasotako dirulaguntzak eskatzeko epea 2024ko urtarrilaren 15ean irekiko da, 9: 00etan, eta 2024ko urriaren 11n itxiko da, 13:30ean.

Beste Dokumentu Interesgarri Batzuk

1. Atalaren Laburpena (Kontrataziorako Pizgarriak): I-1607_eus.pdf (bizkaia.eus)

2. Atalaren Laburpena (Lanbide-Esperientzia): I-1605_eus.pdf (bizkaia.eus)

Kreditu Gehigarriaren Erabilgarritasun Adierazpena: I-1075_EUS.pdf